소소한 일상
2025년에 대폭 개정된 도로교통법 주요 변경 내용
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2025. 6. 18. 02:05
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2025년에 대폭 개정된 도로교통법 주요 변경 내용을 아래와 같이 정리했습니다:
🚦 1. 음주측정 방해행위 처벌 신설 (2025년 6월 4일 시행)
- 술잔 바꾸기 등 음주측정 방해 목적의 음주 또는 약물 투여 행위에 대해 처벌 조항 신설 donga.com+15korea.kr+15boozirun.com+15
- 형사처벌: 징역 1~5년 또는 벌금 500만~2,000만 원
- 행정처분: 면허취소 등 기존 음주측정 거부자와 동일 donga.com+3korea.kr+3hyundai.co.kr+3
🚗 2. 자율주행차 안전교육 의무화 (2025년 3월 20일 시행)
- '자율주행자동차 임시운행허가자' 대상 안전교육 의무화 m.youtube.com+13korea.kr+13blog.bullsone.com+13
- 교육 내용: 제어권 전환, 운전자 책임, 긴급상황 대응 등
- 미이수 시 과태료 부과 가능성 korea.kr+2boozirun.com+2korea.kr+2seo.goover.ai+3blog.bullsone.com+3donga.com+3
🛑 3. 음주운전 방지장치 확대 (2024년 10월 25일부터 시행 중)
- 음주 이력자에 대해 차량 시동 전 호흡측정기 부착 의무화 boozirun.com+10korea.kr+10hyundai.co.kr+10
- 이력별 부착기간:
- 일반 음주 2회 이상: 2년
- 음주사고 2회 이상: 3년
- 뺑소니·사망사고: 5년 boozirun.com+2korea.kr+2korea.kr+2
🛻 4. 1종 자동면허 제도 신설 (2024년 10월 20일 시행)
- 1종 보통 자동면허 신설 (자동변속기 차량 한정) donga.com+6korea.kr+6korea.kr+6
- 2종 자동 보유 후 7년 무사고 경력자는 시험 없이 1종 자동 면허 갱신 가능 korea.kr+5korea.kr+5gqkorea.co.kr+5
🚶♀️ 5. 보행자 우선 교통 환경 강화
- 보행자가 횡단보도를 “통행하려는” 경우에도 반드시 일시정지해야 함 boozirun.com+12korea.kr+12korea.kr+12
- 어린이 보호구역 내 신호 없는 횡단보도에서는 보행자 유무 관계없이 정지! 과태료 7만 원, 범칙금 6만 원 → 벌점 10점 pksgold.tistory.com+4korea.kr+4korea.kr+4
👴 6. 고령 운전자 면허 관리 강화
- 65세 이상 면허 갱신 주기: 10년 → 5년으로 단축
- 70세 이상: 정기적 인지검사 및 안전교육 및 신체검사 의무화 blog.bullsone.com+6gqkorea.co.kr+6pksgold.tistory.com+6
🌱 7. 기타 주요 개정 사항
- 공회전 제한 확대: 이륜차 포함, 과태료 부과 가능 korea.kr+5gqkorea.co.kr+5pksgold.tistory.com+5
- 친환경차 통행료 감면 축소: 전기·수소차 고속도로 통행료 감면율 기존 50% → 40%로 인하 gqkorea.co.kr+1pksgold.tistory.com+1
- 도로 우회전 시 일시정지: 우회전 시 보행자 양보 위한 일시정지 의무화, 효과 입증 seo.goover.ai
- PUV 등 공공용 차량 검사 강화 및 PUV 운전자 알코올/약물 의무 검사 추진 논의 중 seo.goover.ai
📌 요약 정리
주제 | 주요 변경 포인트 |
음주운전 강화 | 측정 방해죄 신설·방지장치 부착 의무 확대 |
자율주행 대응 | 임시운행허가자 교육 의무화 |
보행자 우선 | 횡단 시 일시정지 의무 강화 |
고령 운전자 | 면허 갱신 주기 단축·인지검사 강화 |
환경 및 안전 | 공회전 제한 확대·우회전 일시정지 강화 |
이 개정들은 도로 위 안전 확보, 미래차 대응, 음주운전 방지 강화, 고령 운전자 관리, 보행자 보호에 중점을 두고 있습니다.
더 궁금한 세부 조항이나 새 규정별 실행 요령 안내, 위반 시 처벌 기준, 기업 내 적용 사례가 필요하시다면 추가로 제공해드릴 수 있습니다.
사내 차량(회사 주차장, 사옥 내부 도로 등)에서 위규 행위가 발생했을 때의 **처벌 범점(벌점)**은 일반적인 도로교통법 위반과는 다른 내부 규정 + 도로교통법 적용 가능성의 결합 구조로 판단됩니다.
✅ 사내 차량 위규 시 적용 기준
구분 | 설명 | 적용 예시 |
1. 사내 교통규칙 위반 | 회사 내부 규정(주차위치, 속도제한, 방향지시 등) 위반 | 벌점/징계/경고 등 인사조치 |
2. 민사책임 | 인명, 물적 피해 발생 시 회사·개인 간 손해배상 문제 | 차량 파손, 인명 상해 |
3. 도로교통법 적용 여부 | 사내 도로가 ‘공공의 통행에 제공된 장소’일 경우 적용됨 | 과속, 음주운전, 사고 발생 등 |
📌 도로교통법상 "벌점" 기준 예 (사내도로 포함 가능 상황)
위반 행위 | 벌점 | 벌금 | 비고 |
음주운전 (0.03~0.08%) | 100점 | 면허정지 or 취소 | 사내 음주운전도 적용 가능 |
보행자 보호 의무 위반 | 10점 | 과태료 6만~7만 원 | 사내 횡단보도 적용 가능 |
중앙선 침범 | 30점 | 6만 원 이상 | 구조에 따라 가능 |
안전거리 미확보, 급정거 | 10~15점 | 4~6만 원 | 사고로 이어질 경우 책임 증가 |
사고 후 미조치(도주) | 90점 | 형사처벌 병행 | 사망·중상 시 뺑소니 간주 |
🏢 사내 자체 벌점/제재 시스템 예시
항목 | 벌점 | 조치 |
주차금지구역 주차 | 5점 | 누적 시 주차권 박탈 |
지정속도 초과 (20km/h 이상) | 10점 | 1개월 출입 제한 |
보행자 통로 침범 | 15점 | 인사경고 또는 교육 이수 |
음주 운전 | 100점 | 출입 및 업무 전면 제한 / 인사 징계 |
※ 실무적으로 보안팀/총무팀/안전환경팀 내규 기준에 따름
🚨 요약
📌 사내 차량 위규 시 벌점/처벌은 "회사 내부규정 + 도로교통법 + 민형사 책임"의 삼중 적용 구조입니다.
특히 사내 도로가 외부인 통행 허용될 경우 도로교통법상 교통사고 처리 특례법 및 벌점도 적용될 수 있습니다.
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